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严把选人用人关口 营造风清气正政治生态
省法院传达学习习近平总书记在中央政治局第十次集体学习时的重要讲话精神
作者:王洁瑜  发布时间:2018-12-28 20:29:07 打印 字号: | |
  12月28日,省法院党组召开会议,传达学习贯彻习近平总书记在中共中央政治局第十次集体学习时的重要讲话精神,研究部署贯彻落实措施。省法院党组书记、代院长徐家新主持会议并讲话。

  徐家新指出,党的十八大以来,习近平总书记就组织工作和干部工作发表了一系列重要讲话,作出一系列重要指示,明确提出新时代党的组织路线,为做好新时代干部队伍建设指明了方向。习近平总书记在中共中央政治局第十次集体学习时的重要讲话,深入总结分析了我国历史上吏治的得失,深刻指出干部工作的重大意义,回答了新时代干部工作中亟待解决的问题,对做好选人用人工作提出了四点明确要求,具有鲜明的时代特征,为当前和今后一个时期干部队伍建设提供了根本遵循。全省法院要结合工作实际,切实抓好落实,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,始终把政治建设摆在首位,教育引导广大法官干警提高政治站位,坚定政治信仰,保持政治定力,打牢法院干警队伍维护核心、绝对忠诚、听党指挥、勇于担当的思想根基。要严把德才标准,把好选人用人关,确保法院队伍在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  徐家新强调,要坚持公正用人,坚持公心、实事求是、公正无私,坚持事业为上、依事择人、人岗相适,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风,营造风清气正的政治生态。要拓宽用人视野,坚持五湖四海、任人唯贤,破除地域界限,通过上派、下挂、选调、遴选、交流等方式盘活法院干部队伍资源,不断改善和优化队伍知识结构、能力结构、专业结构、年龄结构。要推进干部选任工作常态化,做到随缺、随任、随补,特别是要大胆提拔使用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,坚决打破隐形台阶,推动形成干部选任“该用谁”而非“谁该用”,让想干事的干部有机会、能干事的干部有舞台、干成事的干部有地位,做到选人用人靠工作、靠实绩、靠人品、靠公认,树立重实干重实绩的用人导向,充分调动广大干警干事创业的积极性、主动性和创造性。

  徐家新要求,要进一步研究全省法院队伍建设思路,适时召开全省法院队伍建设工作会议,系统梳理总结党的十八大以来全省法院队伍建设情况,坚持发扬有益经验,对照党中央新要求和队伍发展实际,不断加强和改进干部队伍建设工作。要认真研究司法责任制背景下干部工作面临的新情况新问题,推进司法体制综合配套改革,不断释放改革红利,进一步凝聚起广大干警干事创业的决心。要高度重视基层法院队伍建设,特别是一些基层法院招人难、留人难问题,用好用足各项政策保障措施,坚持事业留人、感情留人、适当的待遇留人,强化基层队伍司法能力培养,大力加强法院文化建设,加强职业精神培育,努力营造拴心留人的良好环境。要坚持严管与厚爱相结合,坚持从严教育、从严管理、从严监督,探索建立符合司法职业特点的激励机制和容错机制,加强干警履职保障,为干警担当作为、干事创业提供良好组织保障。要高度重视、大力纠治形式主义、官僚主义,切实减轻基层负担,让干部从一些无谓的事务中解脱出来,集中精力干事创业。
责任编辑:吉林省高级人民法院新闻办公室